Quién pudiera tener la bola de cristal para saber que pasará en el mercado laboral en el 2016

Este es un año en el que nos encontramos todos bastantes despistados con lo que podrá acontecer con el Mercado a Laboral. Una rápida recorrida de sucesos recientes y de noticias periodísticas nos muestran situaciones que nos complican el poder de análisis al momento de pensar en lo que vendrá. Algunas muestras de esas contradicciones … Sigue leyendo

Diálogo entre cerebro y corazón

Para que se produzcan procesamientos veloces cuando tomamos decisiones basados en nuestra intuición es fundamental la comunicación entre el corazón y el cerebro, un “matrimonio” que muchas veces la historia quiso separar pero que la ciencia nos enseña lo íntimamente relacionados que están. Las emociones surgen de una interacción constante entre ambos. Imaginemos la siguiente … Sigue leyendo

¿Fin del modelo Google?: el pool y metegol en la oficina ya no atraen a jóvenes empleados

La generación Y no se contenta con los espacios de ocio que ofrecen algunas empresas, y ahora buscan relaciones interpersonales cercanas Lo que hasta hace un año atrás era “tendencia”, pasó de moda para ser reemplazado por las relaciones personales cercanas y de camaradería. Prácticamente a ningún integrante de la generación Y le atraen, como … Sigue leyendo

Antiguo Paradigma vs. Nuevo Paradigma

Madrid, Febrero de 2016.  Es un momento bastante interesante porque en este tiempo coinciden en el mundo laboral personas que se desarrollaron profesionalmente en el S. XX, lo que significa que crecieron, estudiaron, formaron una familia… en un contexto industrial.  Una educación encaminada directamente a dotar a las grandes compañías de “Recursos Humanos” capacitados para gestionar … Sigue leyendo

La era de las profesiones híbridas

En las organizaciones aumenta la tendencia de crear posiciones que son ocupadas por empleados con carreras tradicionales, pero con habilidades digitales; la oferta educativa local Cuando todo cambia, por un adelanto tecnológico muy marcado y transversal, también las etiquetas de las profesiones se vuelven difusas. Es el caso de la diseñadora gráfica Angélica Flores, que … Sigue leyendo